很多人不知道生育保险
有些人甚至对此一无所知。
今天，我们来谈谈生育保险！
生育保险是保障女职工基本权益的一项社会政策。缴纳生育保险有很大的好处。女职工怀孕生产期间的医药费可以报销，还能领到一大笔钱。对于女职工来说，按时缴纳生育保险是必须的！
生育保险可以报销哪些方面？
生育保险报销分为产假、生育医疗和生育津贴。
生育待遇是指在生育或流产过程中所发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费。
简单来说，生育津贴就是在女职工产假期间，按照本单位上一年度的平均工资，向女性支付产假工资。
生育保险报销条件是什么？
想要正常享受生殖医疗，必须满足两个条件:
1、用人单位必须按时足额为职工缴纳生育保险费，在规定的缴费期限内缴纳并在分娩当月缴纳；
2、符合人口和计划生育的规定。
生育保险能拿多少？
生育津贴计算公式:职工所在用人单位月平均工资÷30×产假天数。
正常情况下，女职工基本产假为98天，如果是剖腹产，则增加15天；生育多胞胎的，每多生一个婴儿增加15天。
现在假设你单位上一年的平均月薪是4000。如果是顺产，可以得到4000÷30×98=元。
如果是剖腹产，也就是产假加15天，可以得到4000÷30×(98+15)=元。
生育保险报销需要哪些证件？
提供:XX市职工生育保险待遇汇总表和XX市生育保险待遇申报表回执。
员工:员工及配偶身份证原件及复印件；结婚证原件及复印件；计划生育服务手册或生育证原件及复印件；出生或死亡证明；医疗费用原始凭证；住院病历复印件加盖医院公章；详细的费用清单；员工银行结算账户存折复印件等。
如果是异地生育，夫妻双方女方都没有生育保险，流产等。，会有更多的材料提供。建议咨询当地社保局或公司会计。
资料来源:社会保障网络
